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2019-30호 5학년 국악(민요) 수업 강사 모집 공고
작성자
윤영석
등록일
Apr 30, 2019
조회수
997
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유현초등학교 공고 제 2019-30호

2019학년도 5학년 국악(민요) 수업 강사 모집 공고

유현초등학교에서는 2019학년도 5학년 학생들을 대상으로 열정을 가지고 국악(민요) 수업을 지도해 주실 유능한 강사님을 모집하오니 많은 참여 바랍니다.

    

1. 모집강좌 : 국악(민요) 수업

   가. 교과 : 5학년 음악 중 국악(민요) 부분(총 8개 제재곡) – 출판사 미래엔

   나. 수업 횟수 및 시간 : 주8회, 1회당 40분 (총 12주, 96시간)

   다. 계약 기간 : 수업 시작일 ∼ 수업 종료일 (학년의 교육과정운영상 날짜 조정 가능)

      

대상

기간 및 수업 시간

5학년

1학기

(총 48시간)

5월 4주(총 2일, 8시간)

6월 1주(총 2일, 8시간)

6월 2주(총 2일, 8시간)

6월 3주(총 2일, 8시간)

6월 4주(총 2일, 8시간)

7월 1주(총 2일, 8시간)

2학기

(총 48시간)

11월 1주(총 2일, 8시간)

11월 2주(총 2일, 8시간)

11월 3주(총 2일, 8시간)

11월 4주(총 2일, 8시간)

12월 1주(총 2일, 8시간)

12월 2주(총 2일, 8시간)

    

    

   라. 인원: 5학년 국악(민요) 수업 강사 1명

   마. 강의료 : 학교 방침에 따라 지급(1교시-4만원, 2~4교시-3만원)

              

2. 모집 세부 사항

   가. 공고 및 접수 기간 : 2019년 04월 30일(화)~2019년 5월 10일(금) 15:00까지

   나. 서류 접수 장소 : 본교 2층 교무실로 방문 접수 또는 우편 접수

     ※ 우편 접수시 2019년 5월 10일(금) 12:00 도착분에 한하여 인정함.

     ※ 주소 : 경기도 김포시 유현로 33번길 50  우편번호 10120

  다. 선정 및 계약방법 : 1차 강사지원서를 포함한 서류전형 평가 합격자에 한하여 2차 면접평가를     실시하여 계약 예정자 선정.

  마. 합격자통보

    1) 1차 서류전형 평가 : 1차 평가 통과자에 한하여 개별 통보

     ※ 2차 면접 평가 : 2019년 5월 14일(화) 16:00~

         본교 2층 교무실 (추후 시간이 변경될 경우 개별 연락)

    2) 2차 프로그램 운영 능력(면접)평가 : 계약 예정자에 한하여 개별 통보

    3) 최종 합격자 발표 : 지원자에게 개별 통보

    

3. 지원 조건

  가. 해당 분야에 전문적인 능력을 가진 자, 자격증 소지자, 장구, 소고 등 국악기 연주 가능자

  나. 직무 수행의 결격사유나 학생 지도 시 건강에 이상이 없는 자

  다. 법령상 학생들을 대상으로 한 국악(민요) 수업 활동에 제한이 없는 자

  라. 주당 수업 시간이 15시간 미만이어야 함.

     ( 우리 학교와 경기도 관내 다른 수업을 동시에 나갈 경우 주당 15시간 이내여야 함.)

 

4. 제출서류 (인편제출 또는 우편 제출)

     ※ 봉투 겉면에 “5학년 국악(민요) 수업 분야(성명) 기재 후, 서류를 다음의 순서대로 철해서 제출

   가. 강사 지원서(사진부착) 【붙임 1】

     - 해당분야 자격증 및 교원자격증 소지자 내용 기록 (민간자격증취득자의 경우 민간자격            정보서비스 (www.pqi.or.kr)에 등록된 관련자격증 내용만 기록)

     - 방과후 학교 강사 경력 작성 시 증빙서류를 제시할 수 있는 내용을 상세히 기록

   나. 자기소개서 【붙임 3】

   다. 프로그램 운영 계획서【붙임 2】

   라. 프로그램 운영 관련 경력 증명서(해당자) 1부.

   마. 자격증 사본  또는 취득 예정 증명서(해당자) 1부.

   마. 성범죄 경력 조회 및 아동학대 관련범죄 전력 조회 동의서 1부. 【붙임 5】

   바. 개인정보 수집·이용 동의서 1부.【붙임 6】

   사. 최종학력증명서 또는 졸업예정서 1부.

    

5. 2차 프로그램 운영 능력(면접) 평가자

   2차 평가(면접)시 반드시 아래 서류 원본을 지참.

     -해당분야 자격증, 교원자격증, 방과후학교 관련 경력증명서, 우수강사인증서(해당자에 한함)

    

6. 최종 합격자 제출 서류

    가. 계약서 2부(학교에서 작성)

    나. 주민등록초본 1부

    다. 외국인 등록증 사본, 여권 및 비자 사본 각 1부(외국인의 경우)

    라. 채용 신체검사서(사본 허용) 1부

    마. 프로그램 차시별 운영 계획서 1부(소정양식에 따라 정해진 일자에 제출)

      

    

7. 기타 사항  

  가. 제출된 서류 및 평가 내용은 반환하거나 공개하지 아니함.

    ※ 탈락한 응시자 채용서류의 반환청구기간은 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 15일까지         로 하며 그 기간 이후에는 ‘개인정보 보호법’에 따라 파기한다.

  나. 심사는 본교의 기준에 의하고, 근무조건은 본교에서 정한 기준을 원칙으로 함. 

  다. 제출된 서류 및 기재사항이 허위로 드러날 경우 선정 및 계약을 무효로 함.

  라. 1차 서류전형 실시 후 적격자가 없을 경우 재공고 할 수 있음.

 

    

    

2019. 4. 30.

유 현 초 등 학 교 장

    

    

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